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2019年河南駐馬店確山縣招聘教師83人公告

2024-05-17100次
確山縣2019年赴高校招聘教師工作方案
為切實(shí)解決我縣教師不足且結(jié)構(gòu)不合理的問(wèn)題,根據(jù)豫人社〔2017〕75號(hào)和駐政〔2019〕4號(hào)文件精神,由縣紀(jì)委監(jiān)委、編辦、人社、教育、財(cái)政等部門組成招聘教師工作小組,拓寬教師招聘渠道,創(chuàng)新教師招聘方法方式,在大學(xué)畢業(yè)季即將到來(lái)之際,到省內(nèi)外師范院校招聘一批思想素質(zhì)高、教學(xué)能力強(qiáng)的優(yōu)秀畢業(yè)生到我縣任教,改善和優(yōu)化我縣教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。為使本次招聘工作順利進(jìn)行,特制定本方案。
一、基本原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格招聘紀(jì)律,確保招聘質(zhì)量。
二、招聘人數(shù)及崗位要求
擬招職業(yè)教育中心、教師進(jìn)修學(xué)校、特殊教育學(xué)校教師、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中、小學(xué)教師共計(jì)83人。
(一)縣城學(xué)校
(1)職業(yè)教育中心3人
(2)教師進(jìn)修學(xué)校2人
(3)特殊教育學(xué)校教師4人
(二)鄉(xiāng)村學(xué)校
(1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中教師37人
(2)鄉(xiāng)村小學(xué)教師37人
三、招聘范圍
教師進(jìn)修學(xué)校教師招聘范圍:河南大學(xué)、河南師范大學(xué)、信陽(yáng)師范學(xué)院等省內(nèi)師范類院校和省外部屬師范類院校師范專業(yè)二本以上應(yīng)屆畢業(yè)生和2018年畢業(yè)生或研究生(需本科畢業(yè)后直接考取的研究生且所學(xué)專業(yè)與本科所讀專業(yè)一致或相近),“211”高校、“雙一流”院校取得的本科畢業(yè)生,持有高中及以上層次與招聘專業(yè)一致的。
職教中心教師招聘范圍:全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生和2018年畢業(yè)生,所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)一致或相近。
特殊教育學(xué)校招聘范圍:南京特殊教育師范學(xué)院、鄭州師范學(xué)院特殊教育學(xué)院,康復(fù)專業(yè)需普通全日制大專及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生和2018年畢業(yè)生,計(jì)算機(jī)和體育專業(yè)需普通全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生和2018年畢業(yè)生,所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)一致或相近,并持有(康復(fù)專業(yè)需持有特殊教育學(xué)科)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中教師招聘范圍:普通全日制師范類二本及以上應(yīng)屆畢業(yè)生和2018年畢業(yè)生,所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)一致或相近。需持有初中及以上層次與招聘專業(yè)一致或相近的(限駐馬店戶籍)。
鄉(xiāng)村小學(xué)教師招聘范圍:普通全日制師范類本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生和2018年畢業(yè)生,須持有小學(xué)及以上層次(限駐馬店戶籍)。
四、招聘條件
招聘對(duì)象須同時(shí)滿足以下1、2、3條,具備第4條者優(yōu)先聘用:
1.擁護(hù)中國(guó)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī)。
2.在校期間無(wú)違法、**等不良記錄。
3.身體健康。
4.優(yōu)秀學(xué)生干部、中員、大學(xué)期間2次以上獎(jiǎng)學(xué)金獲得者。
五、招聘程序
(一)宣傳發(fā)動(dòng)
以駐馬店人才信息網(wǎng)站為平臺(tái),發(fā)布招聘信息,公布招聘方案。
(二)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名方式:采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
須在2019年4月20日到信陽(yáng)師范學(xué)院進(jìn)行報(bào)名(信陽(yáng)師范學(xué)院2019屆畢業(yè)生春季雙選會(huì)),沒(méi)有現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,不予聘用。
2.報(bào)名要求
應(yīng)聘者應(yīng)按照招聘方案公布的崗位及要求報(bào)名,每位報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名者應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)報(bào)名信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。
3、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提交以下證件:
①本人有效二代身份證原件及復(fù)印件;
②原件及復(fù)印件(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供由教育行政部門或所在學(xué)校出具的教師資格發(fā)放種類、學(xué)科及發(fā)放時(shí)間證明;職教中心招聘的汽修專業(yè)和自動(dòng)化專業(yè)教師錄用后兩年內(nèi)取得教師資格,否則予以辭退);
③往屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供院校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生《就業(yè)推薦函》原件及復(fù)印件;
④本人親筆填寫(xiě)的《確山縣2019年赴高校招聘教師報(bào)名登記表》紙質(zhì)表(a4紙打印)及同內(nèi)容電子表格(見(jiàn)附件)。
本次招聘工作資格審查貫穿全過(guò)程。報(bào)考者報(bào)名時(shí)應(yīng)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū),提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。對(duì)不符合報(bào)名條件,弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應(yīng)聘或聘用資格。
(三)招聘方法
1.對(duì)擬招聘的職業(yè)教育中心、教師進(jìn)修學(xué)校、特殊教育學(xué)校教師,采用考核測(cè)評(píng)的方式進(jìn)行。
報(bào)名人員經(jīng)招聘小組資格審查合格的,方可進(jìn)入考核測(cè)評(píng)環(huán)節(jié),具體測(cè)評(píng)方式為試講。考核測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
試講滿分100分,主要考察報(bào)考者教師基本素養(yǎng)、教學(xué)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等。試講指定統(tǒng)一的教材或資料,備課時(shí)從指定的教材或資料中抽簽決定試講的內(nèi)容。
根據(jù)各崗位招聘人數(shù),試講當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場(chǎng),無(wú)法形成競(jìng)爭(zhēng)的,取消該崗位招聘;若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場(chǎng),在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下,試講繼續(xù)進(jìn)行;招聘崗位實(shí)際參加試講人員不能形成競(jìng)爭(zhēng)的(1:1.5),相應(yīng)核減招聘人數(shù),未到場(chǎng)人員成績(jī)視為零分。
2.對(duì)招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中和鄉(xiāng)村小學(xué)教師,經(jīng)考核,符合條件的可直接簽訂聘用協(xié)議。
(四)體檢和考察
根據(jù)考核測(cè)評(píng)成績(jī),按擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人員。體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2010年修訂試行)執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理(建檔立卡貧困戶子女免于繳納)。
對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察。重點(diǎn)對(duì)報(bào)考者思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行考核,并對(duì)其報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查。
對(duì)在體檢、考察階段因不合格或自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺崗位時(shí),按所報(bào)崗位考生總成績(jī)依次遞補(bǔ)。考察結(jié)束后,因自愿放棄的,不再遞補(bǔ)。
(五)聘用及待遇
1.對(duì)擬招聘的職業(yè)教育中心、教師進(jìn)修學(xué)校、特殊教育學(xué)校教師,根據(jù)試講成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況,依據(jù)各崗位招聘人數(shù)確定聘用人員,簽訂聘用協(xié)議,試用期1年,試用期滿考核合格的辦理入編手續(xù),試用期間待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中、小學(xué)聘用人員協(xié)議期限3年,協(xié)議期內(nèi)辦理正常的聘用、工資等手續(xù),協(xié)議期滿考核合格的辦理正式入編手續(xù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師一經(jīng)聘用,必須服從分配,否則取消聘用資格。
(六)紀(jì)律要求
1.2019年夏季畢業(yè)的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生未能按時(shí)取得相應(yīng)畢業(yè)證、、的,取消聘用資格。
2.被聘用者未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,取消聘用資格。
3.被聘用者到崗后,將再次進(jìn)行身份核查。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。
4.被聘用者3年內(nèi)不得流動(dòng),外出學(xué)習(xí)須經(jīng)教育主管部門同意,否則,予以解聘。
未盡事宜由確山縣2019年赴高校招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
附件:
1、確山縣2019年赴高校招聘教師崗位表
2、確山縣2019年赴高校招聘教師報(bào)名登記表


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