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相信我們大家都對護士這一職業熟悉的不能再熟悉了，但是人們看到的只是冰山一角，現在護理行業人才越來越緊缺，很多醫院都出現了忙不過來的現象，為了培養更多的護理人才，貴陽護士學校絲毫不敢懈怠。
我們知道，傳統的護理工作一般是**、輸液、發藥等，對患者的服務是片段式的，并且側重于治療，而優質護理則是對病人實行責任**務，針對患者來實施整體的護理，如基礎護理、治療給藥、康復指導、健康宣教、心理護理等護理工作，更加重視對患者身心的照顧和健康指導。
對于貴陽護士學校護理服務這般“質”的提升，某招聘網負責人負責人介紹說：“截至2017年底，全國注冊護士總數為224.4萬人，比2015年增長了89.4萬，雖然護士人數已經大幅增加，但是在不少醫院，護士人數仍然存在缺口。如今，提高護理服務質量成為一種必然趨勢，護士工作量的加大以及人員要求的提高也必然會加劇護理人才的緊缺。”
與此同時，雖說優質服務廣覆蓋看上去是對二三級醫院的“硬性指標”(貴陽市的三級醫院和區域醫療中心的二級醫院將在年底分別達到70%和50%的優質護理服務覆蓋率)，但是不少民營醫療機構也開始廣招護士，將自身的護理服務向“優質”靠攏，提升自身競爭力。
貴陽護士學校專注于培養護理人才的同時，已經具備了一定的實力，學生在學校就讀畢業后，學校可以安排學生到合作的單位進行工作，要是同學們想要找份滿意的工作，又想學到扎實的技術，現在就可以報名本校了。


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